为提升行政执法质量和效能，区交通局坚持实训赋能、案卷提质一体推进，通过系统化培训和常态化评查，推动行政执法队伍专业化、规范化、精细化水平整体跃升。

制度平台双轮驱动，业务培训精准滴灌。构建“线上学习+线下实训+小组交流”全周期模式：线上依托“南京交通执法”平台开设月度课堂；线下开展区级轮训、省市执法考试、专题研讨等活动，以“理论+实战”强化吸收。今年已组织各类培训交流12场、省市考试2场、青年讲堂2期，实现内容匹配需求、对象全员覆盖。

案卷评查每案必评，执法质量稳步攀升。围绕程序、主体、法律适用等关键维度，建立“每案必评、问题必改、优秀必示”机制，并结合实景演练查漏补缺。今年已开展“非法营运”模拟演训1场，非现场案卷评查2次、模拟与实际办案评查各1次，切实提升办案水平。

智慧培训革新理念，科技赋能多维覆盖。推动执法从“经验驱动”向“数据赋能”转型，组织智慧执法专题培训，邀请技术人员讲解“守护2.0”系统、执法终端等；组织人员参加省市智慧执法技能竞赛考试，以考促学，并结合实际优化培训方向，贴合一线需求。